Chị H thường xuyên phải xin nghỉ làm vì nuôi con n...

Câu hỏi: Chị H thường xuyên phải xin nghỉ làm vì nuôi con nhỏ 9 tháng tuổi hay đau ốm. Giám đốc công ty A nơi chị làm việc đã đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với chị H. Trong trường hợp trên Giám đốc A đã:

A. sai, vì chị H đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi.

B. đúng, vì chị H không đáp ứng yêu cầu lao động.

C. đúng, vì chị H không thực hiện đúng Luật Lao động.

D. sai, vì chị H không đơn phương yêu cầu nghỉ việc.